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MESSAGE

ベイクルーズグループ代表

杉村 茂

オシャレにこだわり楽しもう!
ついでに仕事も楽しもう!

会社は「人」が集まり「人」が活かされることによって成立し、成長するものです。新しい感覚を持った次世代の人材をいかに集め、育成していくかというのは、会社にとって将来を左右する、とても重要な命題です。そこで私たちは、ベイクルーズグループで働く従業員すべてに対して「オシャレにこだわり楽しもう!ついでに仕事も楽しもう!」というスローガンを掲げています。ここでは、自分の仕事に対して前向きに、そして自主的に取り組んでいってもらうために必要な、「ベイクルーズのDNA」とも呼ぶべき3つのエッセンスについてお伝えします。これらは、ベイクルーズグループのパートナー(従業員)として、毎日の仕事の中で必ず実践し、大切にしてほしい、具体的な行動指針です。

01

MISSION

「人々に感動を与え続ける集団でありたい。」という企業理念をベースに、具体的な行動指針となる「joy for creation! joy for life!」というスローガン、そして「常に新しい価値を時代に届ける。」というビジョン。どんなときも、会社が目指すその先の姿を常に意識し、忘れないようにすることが大切です。

02

BASIC

伝達、身だしなみ、傾聴、気づき、共感、配慮、挨拶、感謝の8つのBASICを徹底することは、ビジネスパーソンとして、また会社の顔として体現すべき行動の基本です。あなたの毎日の行動のひとつひとつが周囲との関係を良好にし仕事をスムーズに進めるためのカギとなります。もちろん、ひたむきに真面目に、すべての仕事に真剣に取り組むという姿勢も忘れないでください。

03

MIND

前に進む勇気、本質を捉える智、他者を感じる心を仕事の中で大切にし、実践してください。日々どのようなスタンスで仕事に向かうべきかについては常に自分自身に問いかけ、自身をアップデートしていく姿勢を維持してほしいと思います。

04

会社とともに時代に挑戦していく気持ちを。

ベイクルーズグループは、常に新しいことを提案する、話題性のある企業でありたいと考えています。規模はこれからも拡大させていく構想ですが、どれだけ規模が大きく安定した企業になったとしても、いつでも新しいこと・さまざまな分野に挑戦しているフレッシュな企業を目指しています。
ですから、働く人たちに求める資質も、最初から守りに入った人ではなく、どんどん新しいことにチャレンジする気概にあふれた人を求めています。時代に何かを残したい、自分が新しい価値観を提供したい、そんな大きな挑戦をしたい人たちを、私たちは心から期待し、待ち望んでいます。また、そんな人たちに対して、私たちはあらゆるチャンスを提供しています。「スタートアップキャンプ」という新規事業を応援する制度にも代表されるように、どんなチャレンジ・どんな希望にも、本人のやる気と努力次第で応える用意があります。
「すべてにおいて“人”ありき」。これはベイクルーズグループがパートナーとの関係において大切にしてきた考えです。ブランドが一人ひとりの個性によって成り立つように、会社とパートナーは相互に活かし合うもの。だから、一人ひとりの個性や価値観、日々の仕事内容もすべて、会社そのものに反映されていくのです。そのことを常に意識して行動し、これからもお互いに支え合い、寄り添い合っていきたいと考えます。
その意味でも、仕事をするにあたっては、ぜひ、ひとつだけでも、何かしら“こだわり”を持っていてほしいと思います。ファッションに対するこだわりはもちろん、絶対に譲れないもの、絶対に人に負けたくないと思うもの、など、自分の得意分野を探し、磨いていってください。そして、自分の頭で考え、自発的に行動してほしいと思います。自発的に動くと自信がつくんです。自分で「こうだ」と考えて行動した結果、成功を収めることができたら、その成功がたとえどんなに小さなものであっても、自信につながる。その自信をひとつずつ積み重ねて成長し、キャリアアップしていってほしいと考えています。

Joy for Entry!

私たちの考えや想いに共感し、
一緒に頑張っていただける方、
是非ご応募ください。
あなたの可能性に期待しています!!

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